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Chartes pour l’emploi

Le Département a renforcé son action en matière d’emploi et de formation en signant des chartes de partenariat avec les grandes entreprises publiques et privées.

Depuis 2005, 10 entreprises et organisations professionnelles (SNCF, RATP, VÉOLIA ENVIRONNEMENT, COLAS, CSTPP, FFB, ACCOR, BRINK’S FRANCE, ALYSIA, NGE) ont signé une charte pour le développement de l’emploi en Seine-Saint-Denis.
Par ailleurs, des entreprises comme EIFFAGE TRAVAUX PUBLICS ou LA POSTE collaborent avec le département pour former et recruter des Séquano-dionysiens. Ces partenariats permettent chaque année à des centaines d’habitants du département d’accéder à un emploi et d’intégrer durablement ces entreprises.

Objectifs de ces chartes :

  • L’accès à l’emploi des habitants de la Seine-Saint-Denis (en particulier les jeunes),
  • La lutte contre toute forme de discrimination à l’embauche, la mise en place d’actions de formation,
  • La participation au développement local.
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Depuis 2011, le Département structure une politique volontariste qui se donne pour ambition de favoriser le développement de l’économie sociale et solidaire en Seine-Saint-Denis


Les acteurs économiques

Répertoire des acteurs du développement économique de la Seine-Saint-Denis.


Mobiliser les acteurs du Département

Mobiliser les acteurs et créer les conditions pour que le développement économique du territoire profite aux habitants.


Séquano Aménagement

Société d’Économie Mixte proposant des missions d’assistance aux collectivités, pour les accompagner dans leurs projets de développement territorial et économique, d’urbanisme, de renouvellement urbain, et de construction d’équipements publics.

Dans  Emploi & Formation

Permanence du FONGECIF

Un accueil de proximité pour faire le point sur son parcours professionnel.


Protocole d’accord avec la Cité des Métiers

Un protocole pour favoriser et améliorer l’accès à l’emploi des Séquano-dionysiens.


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Le Département participe au financement de structures favorisant la création d’entreprises.